اهم فعالیتهای منابع انسانی :

P انعقاد قرارداد بيمه تامين وحفظ سلامت كاركنان و بيمه عمر و حادثه تكميلي با شركت سهامي بيمه سينا

P انعقاد قراردادگروهي پوشش بيمه خودرو كاركنان شاغل وبازنشسته(بيمه شخص ثالث و بدنه ) با شركت سهامي بيمه سينا وبيمه ايران

P همكاري دربرگزاري مراسم جشن دانش آموزان ودانشجويان ممتاز

P هماهنگي و اقدام در خصوص خريد وتهيه حواله ملبوس استحقاقي پرسنل شركت با همكاري امور بازرگاني

P پرداخت وام مسكن به پرسنل باقيمانده از سال 89 و وام ضروري به 32 نفر و كمك هزينه ازدواج به 11 نفر از همكاران مشمول

P صدوراحكام كارگزيني ازقبيل دوره هاي آموزشي ،ارتقاء رتبه وگروه، عائله مندي واولاد ، انتصاب وجابجايي ، تغيير محل خدمت ، امتيازتشويقي ،مدرك تحصيلي ، حق سرپرستي ، تغيير وضعيت استخدامي ، در طول سال 90 ( بالغ بر 1020 حكم)

P برگزاري آزمون تعيين مهارت كارگران مشمول ارتقاء گروه سال 90

P تهيه آمارواطلاعات ازقبيل آمارسه ما هه به دفترفناوري اطلاعات ، آمار32 فيلد توانير ، آمارمربوط به گزارش مجمع عمومي ، استانداري و. شركت توانير ...

P سرانه كل آموزش كارمندي 86 نفرساعت و توزيع آموزش (97)درصد مي باشد.

P سرانه كل آموزش كارگري 16 نفرساعت و توزيع آموزش (68)درصدمي باشد.

P سرانه كل آموزش پرسنل قرارداد كارمعين 36 نفرساعت و توزيع آموزش (78)درصد مي باشد.

P مجموع آموزشهاي اجراء شده 27523نفرساعت مي باشد.

P پياده سازي ساختارسازماني جديد درسيستم نرم افزاري تشكيلات وطبقه بندي مشاغل

P بررسي امتيازات سختي كارمشاغل وارائه پيشنهاد به شركت توانيرجهت اجرا

P بازنگري شرح وظايف كليه پستهاي سازماني باتصدي وبلاتصدي براساس چارت جديد

P ارزيابي وبروزسازي تفويض اختيارمديران عالي ومياني

P بازنگري در سنجهها و پروژههاي برنامه استراتژيك

P پايش منظم استراتژيها، پروژهها و سنجههاي مهم شركت از طريق برگزاري منظم جلسات كميته كام

P طراحي نظام مديريت دانش در شركت و پيادهسازي سيستم به صورت پايلوت در معاونت طرح و توسعه و معاونت برنامهريزي و پيگيري به منظور اجراي آيين نامههاي مربوطه

P برنامهريزي جهت تشكيل كميتههاي كام داخلي هر معاونت به منظور تسري برنامهريزي استراتژيك در سطح واحدها

P بازنگري و اصلاح 8 روش اجرايي و دستورالعملهاي ايزو

P انجام مميزي داخلي سيستم مديريت كيفيت شركت

P نظارت بر عملكرد ايمني و بهداشت حرفه اي در فعاليت هاي تحت پوشش شركت

P انجام ششمين دوره معاينات پزشكي

P نظارت بر عملكرد ايمني پيمانكاران

P ارزيابي عوامل زيان آور محيط كار

P تدوين مستندات جهت استفاده همكاران از قانون بازنشستگي مشاغل سخت و زيان آور

P و ....